お知らせ
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作成日:2018/01/05
精神障害者である短時間労働者は条件付きで「一人」にカウント可能に!



 4月から障害者の法定雇用率が、2.2%に引き上げられることは、既にお知らせ済みですが
 参照 ⇒ http://www.sr-takazawa.com/announce_39295.html
 
 精神障害者である短時間労働者に関するカウント方法に、特例措置が設けられることが
明らかになりました。
 
 特別措置の内容 ⇒ 障害者雇用施行規則の一部を改正する省令

 障害者の雇用が義務付けられている企業(従業員を50人以上雇用している企業)では、
是非、確認をしておいてください。

 上記「特別措置の内容」には参考資料として
 ・精神障害者の雇用の状況
 ・障害者の定着状況について(障害種別)
 ・精神障害者の定着状況について
 ・(参考)障害者雇用率のカウントについて
 が添付されています。
 





  


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